ينهي عامل عمالة المضيقالفنيدق بصفته رئيس اللجنة الإقليمية للمبادرة الوطنية للتنمية البشرية إلى كافة الهيآت العاملة في مجال التنمية الاجتماعية بتراب عمالة المضيقالفنيدق ( الجماعات الترابية، المصالح الخارجية، التعاونيات و الجمعيات) أنه تم الشروع في عملية تلقي طلبات دعم و تمويل المشاريع في إطار البرنامج الأفقي للمبادرة الوطنية للتنمية البشرية برسم سنة 2017.
أ) المجالات التي تقدم فيها طلبات تمويل المشاريع: - الأنشطة المدرة للدخل: تعطى الأولوية للمشاريع المرتبطة ب: * منتجات الصناعة التقليدية المحلية "الحرفة"، * النباتات الطبية و العطرية، * السياحة الإيكولوجية. - التنشيط الاجتماعي، الثقافي، الرياضي و البيئي. ب) الإطار المالي للتمويل: يمكن للمبادرة الوطنية للتنمية البشرية أن تساهم في حدود 70% من التكلفة الإجمالية للمشاريع و ذلك حسب طبيعة و نوعية المشاريع.
ت) إعداد الملفات من طرف حاملي المشاريع: يتم تقديم ملف المشروع من طرف حامله، و يحتوي كل ملف على الوثائق التالية: * طلب موجه إلى السيد عامل عمالة المضيقالفنيدق، رئيس "اللجنة الإقليمية للتنمية البشرية"، يلتمس فيه حامل المشروع الدعم المالي من "المبادرة الوطنية للتنمية البشرية" * تعبئة المطبوع المهيأ لهذا الغرض و الموضوع رهن إشارة حاملي المشاريع لدى قسم العمل الاجتماعي بالعمالة و الذي يتضمن : * معطيات خاصة بالتركيبة المالية للمشروع مع بيان المساهمات النقدية و العينية لمختلف الشركاء، * معطيات حول تركيبة المشروع ( نوعية المشروع، الأهداف ، المستفيدون، مدة الإنجاز...) ، * الدراسة التقنية للمشروع، * تكلفة المشروع (Devis, Facture Pro forma, … ). 1- بالنسبة للجماعات المحلية :
بالاضافة إلى الوثائق المبينة أعلاه (ت)، يجب أن يكون الملف مرفقا بمداولة المجلس الجماعي بخصوص المشروع موضوع طلب الدعم. 2- بالنسبة للجمعيات و التعاونيات: بالإضافة إلى الوثائق المبينة أعلاه (ت)، يجب أن يكون الملف مرفقا : * النظام الأساسي والداخلي للجمعية أو التعاونية، * لائحة أعضاء مكتب الجمعية أو التعاونية، * آخر محضر خاص بتجديد المكتب، * وصل الإيداع النهائي، * جرد يوضح الإمكانيات البشرية والمادية الخاصة بالجمعية أو التعاونية، * التقرير المالي و الأدبي مرفقا بجرد لأهم إنجازاتها، * تصريح بالشرف يبين الدعم العمومي ( مهما كان شكله أو طبيعته ) للسنتين الأخيرتين، * كشف الحساب البنكي. ث) فحص و انتقاء المشاريع من طرف اللجنة الإقليمية للتنمية البشرية المرحلة الأولى: يتم فحص الملفات من طرف قسم العمل الاجتماعي * كل ملف مشروع مقدم من طرف حامله يجب أن يكون كاملا ومرفقا بكل الوثائق المطلوبة. * ضرورة انسجام المشروع مع أهداف المبادرة الوطنية للتنمية البشرية. * إعطاء العناية اللازمة للمذكرة المالية، وكذا الشواهد المالية لباقي الشركاء. * المرحلة الثانية: يتم انتقاء الملفات المستوفية للشروط المطلوبة من طرف اللجنة الإقليمية للتنمية البشرية على أساس المعايير التالية :
* بالنسبة للمشاريع : * أن يكون المشروع منسجما مع أهداف المبادرة الوطنية للتنمية البشرية، * توفر شروط تنفيذ المشروع (المنهجية، التنظيم، الموارد البشرية المتوفرة لحامل المشروع، مدة الإنجاز)، * توفر الدراسة التقنية للمشروع، * النتائج المتوخاة، والوقع الإيجابي على الفئات المستفيدة (مقاربة النوع ، الشباب، الأشخاص ذوي الاحتياجات الخاصة ....)، * إشراك المستفيدين من المشروع في إنجازه وتسييره، * تحديد شركاء المشروع و صفتهم، * المشاريع التي تستهدف مناطق في الوسط القروي الأكثر فقرا، * المشاريع التي تستهدف أحياء حضرية تنتشر فيها البطالة والسكن غير اللائق بمعدلات كبيرة، * المشاريع التي تستهدف الفئات الأكثر تهميشا، * المشاريع التي تستهدف أكبر عدد من الأشخاص الفقراء و المهمشين والذين يعانون من الإقصاء الاجتماعي، * المشاريع التي تتوفر على حظوظ الاستمرارية خصوصا على مستوى التسيير و الصيانة، * المشاريع التي تعتبر رافعة مهمة، * المشاريع التي لا تتطلب استثمارات أساسية أو ميزانية تسيير مرتفعة، والتي توازن بين التكلفة/الربح، * المشاريع التي تعطي أهمية للاستثمارات في إطار المبادرة المحلية للتنمية البشرية، خصوصا المشاريع المتعلقة بالأنشطة المدرة للدخل.
* بالنسبة لحاملي المشاريع : * الكفاءة، المعرفة والتجربة العملية لحامل المشروع في ميدان التنمية البشرية، * توفير ضمانات استمرارية المشروع ( على الأقل مدة 5 سنوات) بعد انتهاء فترة التمويل، * تبني نظام ملائم لتتبع و تقييم المشروع، * تحديد الأهداف و الفئات المستهدفة بشكل دقيق، يجب أن تكون الهيئة المقترحة للمشروع في وضعية قانونية.