"رونو طنجة" تتفق مع نقابيّي الUMT

أعلن الاتحاد المغربي للشغل ومجموعة رونو المغرب عن التوقيع على بروتوكول الاتفاق السنوي بين إدراة مصنع رونو طنجة والممثلين النقابيين للعمال المنتمين للاتحاد.
وفي الوقت الذي التزم فيه الطرفان بالتوقيع على اتفاقية جماعية قبل نهاية سنة 2015، نص هذا البروتوكول زيادات في الأجور لكل فئات المستخدمين العاملين في مجموعة رونو، إلى جانب إعادة تقييم الأجور.
وأوردت المجموعة في بيان صحفي، هناك مجموعة من الامتيازات التي خصصت للعمال من ضمنها منحة الدخول المدرسي التي تتضمن محفظة وأدوات مدرسية لأبناء المستخدمين الذين يتابعون دراستهم، كما تضمنت الامتيازات تحمل مصاريف الحج لأربعة أجراء سنويا ووضع شروط تفضيلية لتمويل اقتناء سيارات رونو أو داسيا من طرف المستخدمين.
ونص على البروتوكول على اعتماد توزيع جديد لأوقات العمل كما تم تخصيص تعويض خاص بتوقيت الاستراحة بين فترتي ساعات العمل، في الوقت الذي التزمت رونو المغرب بتشجيع عمليات اقتناء السكن وتعويض العطل الخاصة، واعتماد تسهيلات للولوج للتكوين ومتابعة الدراسة، إلى جانب مواكبة مالية بالنسبة للدراسة والولوج إلى تداريب مهنية.
وستعمل المجموعة على تهيئة فضاء للصلاة، واستمارة شراء بقيمة 500 درهم لكل عامل بمناسبة شهر رمضان المبارك، كما التزم العمال بتحسين تنافسية المصنع على مستوى السلامة والجودة والتكاليف، ونجاعة الأداء والإنتاجية.