Bank Of Africa (BOA) s'engage à rejoindre le réseau Africain pour la diversité, à l'occasion de la journée internationale des droits des Femmes, à travers la signature de la Charte Entreprise "Gender Diversity" lors d'une cérémonie, le 8 mars, en présence de son Administrateur Directeur Général, Brahim Benjelloun Touimi, et la Présidente de l'Association We4She, Directrice Générale Adjointe de Casablanca Finance City Authority, Lamia Merzouki. L'adoption de la charte de la "diversité du genre" de We4She élaborée dans le cadre du Africa CEO Forum par les entreprises du secteur privé africain revient à adhérer aux 4 principes fondamentaux que sont la mixité dans le recrutement, l'équité dans la rémunération, la mixité du management et du comité exécutif et la mixité du conseil d'administration, indique BOA dans un communiqué. A travers cette signature, BOA réaffirme son engagement en faveur du principe de parité et de l'autonomisation, en ligne avec sa politique "Genre & Inclusion" signée depuis mars 2018 par le Président Othman Benjelloun, fait savoir la même source.
