الجامعة الحرة للتكوين المهني بتزنيت تتهم و إدارة المعهد المتخصص للتكنولوجية التطبيقة تنفي صحة ماجاء في مضامين البلاغ الأخير

عقب الأحداث التي يعرفها المعهد المتخصص للتكنولوجية التطبيقة تيزنيت وبناء على ما جاء في البلاغ الأخير للجامعة الحرة للتكوين المهني بتزنيت ، قامت جريدة تيزبريس بلقاء خاص مع الإدارة التربوية للمعهد من خلاله أكد السيد المدير نورالدين الزعروتي للجريدة ، أن ما تم الترويج له في البيان الأخير على المعهد ومدير دراسته لا أساس له من الصحة ، على اعتبار أن معهد تيزنيت من خيرة المعاهد بالوطن نتيجة كفاءة مؤطريه وجميع مكوناته . واعتبر أن الأمر لا يعدوا ان يكون وسيلة للتهرب من المسؤولية على اعتبار أن ما قامت به الإدارة تجاه بعض العناصر التي لا تريد تقوم بواجبها المهني يفرضه القانون ، واستطرد قائلا أنه لايجب الخلط بين ماهو إداري وماهو نقابي ، واعتبر أن كل شخص رأى في قرار الإدارة تعسفا ما عليه إلا التوجه للمحكة الإدارية لا أن يتم تجييش أطر المؤسسة وعرقلة السير العادي للمؤسسة ، واعتبر السيد نورالدين الزعروتي مصلحة المتدربيين فوق الجميع ، وأقر للجريدة أن الإدارة التربوية للمؤسسة تنهج في جميع قراراتها المقاربة التشاركية في سبيل جعل المؤسسة قطب حيوي يساعد على الكسب والتعلم . وعقب ما جاء في مضامين البلاغ الأخير للجامعة الحرة للتكوين المهني بالإقليم الذي صدر بتاريخ الجمعة 04 أكتوبر 2013 ، وما
يحتويه من اتهامات ضد مدير الدراسات بالمعهد ، عقد أعضاء المكتب المحلي للجامعة الوطنية لتيزنيت اجتماعا يومه السبت 05 أكتوبر 2013 وأصدروا بيانا توضيحيا للحقائق في الموضوع .
وفيما يلي ننشر البلاغين الصادرين عن كل من الجامعة الحرة للتكوين المهني و الجامعة الوطنية للتكوين المهني بتيزنيت :
بلاغ الجامعة الحرة للتكوين المهني بتيزنيت :
——————————————
عقد المكتب المحلي للتكوين المهني بتزنيت يومه الجمعة 04 أكتوبر 2013 اجتماعا طارئا على إثر تضاعف الممارسات اللاقانونية والمضايقات التي تتعرض له مناضلات و مناضلي الجامعة الحرة للتكوين المهني بتزنيت التي تتسبب فيه إدارة المؤسسة و المتجلية في :
تهجم مدير الدراسات باللفظ في حق المكون بن عيسى ياسر مكون شعبة عامل مؤهل في المطعمة داخل فضاء مخزن مطبخ الداخلية التابعة للمعهد المتخصص للتكنولوجيا التطبيقية بتيزنيت.
المضايقات والإستفزازات المستمرة من الإدارة في حق نخبة من الأساتذة المكونين. -
التمادي في توزيع الاستفسارات المجانية -
التهديد بالانتقالات التعسفية -
إهانة المكونين داخل الإدارة خاصة من طرف مدير الدراسات -
الطرد المستمر للمكونين من مكتب مدير الدراسات
تعمد مدير الدراسات الانتقاص من قيمة وكرامة المكونين أمام المتدربين داخل الفصل
تحريض مدير الدراسات للمتدربين والضغط عليهم لتحرير شهادات تطعن في كفاءة المكونين
عدم الرد على المراسلات الإدارية المقدمة إلى الإدارة المقدمة من طرف مناضلات و مناضلي الجامعة الحرة
عدم إرجاع الاقتطاعات التعسفية التي طالت أجور بعض المكونين رغم الإدلاء بالشواهد الطبية
وبعد نقاش مستفيض خلص المكتب إلى ما يلي:
أولا: التنديد بكل هذه التعسفات التي تؤثر سلبا على السير العادي للتكوين والتحصيل التكويني الجيد
للمتدربين ،رغم المحاولات المتكررة لفتح قنوات الحوار من أجل إيجاد صيغة توافقية للحد من الوضع
الكارثي الذي يعيشه المعهد.
ثانيا: حمل الشارات الحمراء.
ثالثا: حمل شارة تحمل صورة المكون بنعيسى خالد.
رابعا: مطالبة الإدارة باحترام حرية الإنتماء النقابي التي يكفلها الدستور.
خامسا: خوض إضراب مع وقفة احتجاجية إنذاريه يوم الخميس 10 أكتوبر 2013 على الساعة 10 مع مسيرة الى مقر العمالة.
سادسا: نعلن تضامننا المطلق واللامشروط مع المكون بنعيسى خالد و نستنكر بشدة ماطاله من حيف وتحايل،وماآلت إليه صحته النفسية والجسدية.
سابعا: نحمل الإدارة والجهات المسؤولة تبعات التجاوزات الممنهجة من طرف الإدارة.
أخيرا: نشد على أيادي جميع المناضلين، وندعوهم للمزيد من الوحدة والتضامن ورص الصفوف، كما نؤكد تشبتنا بالجامعة الحرة للتكوين المهني وبقيادتها وبجميع مطالبها.
تزنيت في: 04 أكتوبر2013
بلاغ توضيح الحقائق للمكتب النقابي للجامعة الوطنية للتكوين المهني بتيزنيت :
——————————————————————————-
عقد أعضاء المكتب المحلي لتيزنيت اجتماعا موسعا حضره عدد كبير من المنخرطين يومه السبت 05 أكتوبر 2013 على الساعة السابعة مساء لتدارس سبل الرد على افتراءات و استفزازات مجموعة صغيرة تعد على رؤوس الأصابع من مستخدمي المعهد المتخصص للتكنولوجيا التطبيقية تيزنيت و التي تصر من خلال بلاغاتها المزاجية و تحرشاتها المتكررة بمناضلينا و خاصة الأخ الكاتب المحلي الذي ركزت عليه ضغوطها و الذي و رغم تجاوزاتها في حقه أبى إلا أن يلتزم بالمهنية و ضبط النفس درءا للصراعات الواهية التي يريد بعض المنتسبين لهذه الفئة جر الجميع إليها.
وبعد نقاش مستفيض، خلص الجميع إلى ضرورة فضح أكاذيب هذه الفئة بالحجة و البرهان و إعطاء الصورة الحقيقية لبعض منتسبيها الذين خرقوا كل القوانين و الأعراف.
لكن قبل تفنيد ترهات هذه الفئة التي دأبت على التلفيق لا بد من الإشارة إلى مجموعة من الأمور التي من شأنها إزالة كل لبس حول ما يقع :
1. إن المحركين الرئيسيين لهذه القلاقل و هما, مكوني شعبتي صباغ زجاج و كهرباء البناء بمركز التكوين المهني بالسجن المحلي تيزنيت, كانا ممن شاركوا في اقتحام الإدارة العامة لمكتب التكوين المهني و إنعاش الشغل و ترويع الموظفين الآمنين و العبث بالممتلكات العامة وهما يفتخران دائما "بغزوتهم المباركة" هذه.
2. إن هذه الألاعيب التي لا تنطلي إلا على أصحابها سبق و أن نبه إليها مستخدمو المعهد من خلال بيان حقيقة تم إصداره يوم السبت 28 شتنبر 2013 (انظر رفقته) ;
3. إن أربعة من منتسبي هذه الفئة قاموا بالتوقيع طواعية على رسالة شكر و امتنان موجهة من طرف مستخدمي المعهد يوم 17 شتنبر 2013 لمديرهم الشاب (انظر رفقته) و هو الشيء الذي يتناقض جملة و تفصيلا مع البلاغ الصادر يوم 06 شتنبر 2013 ضد الإدارة من طرف الفئة التي ينتمي إليها هؤلاء الأربعة مما يطرح التساؤل حول الجهة التي تتحكم فيها.
فيما يخص الأكاذيب المزعومة نوضح للجميع ما يلي :
مكون شعبة نجارة الألمنيوم الذي تعلن هذه الفئة تضامنها المطلق معه قام بمجموعة من الخروقات و التجاوزات التي من بينها :
- الغياب المتكرر و غير المبرر, الإخلال بالاحترام الواجب تجاه مديره, رفض حراسة امتحانات نهاية السنة و هي الأمور التي اعترف بها خطيا ;
- مصادرة الهاتف المحمول لأحد متدربيه من تلقاء نفسه دون تسليمه إلى الإدارة مما يعد خرقا سافرا للقانون الداخلي للمعهد ;
- سب و شتم نفس المتدرب بألفاظ نابية يندى لها الجبين و حاول الاعتداء عليه بقطعة كبيرة من الألمنيوم و التي من المفترض أن يعلمه بها لا أن يضربه بها ;
- عندما استفسرته الإدارة كتابيا حول هذه الفعلة الشنيعة أجاب بنص الآية الكريمة "فسيكفيكهم الله و هو السميع العليم" دون إعطاء أي جواب آخر و كأن الإدارة من كفار قريش ;
- قام بالإدلاء بشهادة طبية مليئة بالتناقضات مدتها يومين و بعد أن فشل في استمالة أحد المكونين للإدلاء بشهادة زور حول جريمة اعتدائه على متدربه قدم شهادة طبية مدتها شهر كامل و قد كان في أ ول أيام عجزه المزعوم عن العمل حاضرا بالإدارة الجهوية لمكتب التكوين المهني و إنعاش الشغل بأكادير ;
كما تجدر الإشارة إلى أن هذا المكون سبق و أن قدم استقالته في شهر يوليوز الماضي و لولا تدخل إخواننا من مناضلي الإتحاد المغربي للشغل الذين أقنعوا الإدارة بسحب هذه الاستقالة بعد ندم و تراجع صاحبها على ما أقدم عليه لكان الآن ممن فقدوا عملهم داخل مكتب التكوين المهني و إنعاش الشغل.
مكون شعبة عون المطعمة المعين بالمعهد المتخصص للتكنولوجيا التطبيقية مير اللفت و الذي هو في مهمة محددة الأجل بمعهد تيزنيت, الذي ادعى البلاغ الأخير أن مدير الدراسات اعتدى عليه لفظيا هو من قام بالاعتداء اللفظي على هذا الأخير و على مسؤول الداخلية بعدما حضرا لمطبخ الداخلية لتفادي وقوع كارثة كاد يتسبب بها هذا المكون و التي كاد أن يذهب ضحيتها المتدربون الداخليون.
أضف إلى ذلك أن هذا المكون ,الذي انتهت مهمته بمعهد تيزنيت والذي عليه العودة إلى معهد ميراللفت, يعتبر مطبخ و مخزن الداخلية ملكه الخاص و يثور في وجه كل من حاول القيام بأعمال المراقبة الروتينية بداعي أنه المسؤول الوحيد على حد زعمه عنها )مما يطرح مجموعة من علامات الإستفهام ؟؟؟( قام بخروقات عديدة وموثقة سيتم الإفصاح عنها في وقتها ...
مكونة شعبة عامل مؤهل في المجالات الخضراء: تم حذف هذه الشعبة بسبب عدم الإقبال عليها نهائيا وهذا راجع بالأساس إلى ضعف أداء هذه المكونة .كما نشير إلى أنها رفضت كل المقترحات و التسهيلات المقدمة لها من طرف الإدارة و ألحت على عودة الشعبة التي لم يتعدى عدد خريجها خمسة متدربين في كل سنة. ونتيجة لهذا التعنت فقد توصلت هذه المكونة براتب شهر شتنبر (وهو ما استساغته) دون أي عمل يذكر كموظف شبح. فهل هذا يرضي ضمائركم يا من تدعون التشبث بالمبادئ و الدفاع عن الحق؟
مكون شعبة صباغ زجاج إضافة إلى ما ذكر أعلاه نضيف ما يلي :
- عدم ملء و رفض تسليم دفتر النصوص لرئيسه المباشر بعد تعمد إخفائه في مكان مجهول;
- تحريض بعض المكونين على الإدارة;
- اقتحام إدارة المعهد يوم الجمعة 04 أكتوبر 2013...
التحرشات و الاستفزازات المرتكبة في حق مدير الدراسات:
من بين هذه الأفعال على سبيل المثال لا الحصر:
- تعمد الدخول الي مكتب مدير الدراسات دون إذن وبطريقة استفزازية
- تلكؤ بعض المكونين المنتسبين لهذه الفئة في توقيع جداول الوحدات و استعمالات الزمن في محاولة منهم لفرض ما يناسبهم و ذلك على حساب باقي زملائهم في تطاول سافر على اختصاصات مدير الدراسات ;
- اعتماد أساليب البلطجة ضد مدير الدراسات من طرف مكون شعبة عامل المطعمة حينما حاول الاعتداء عليه بدنيا و مهاجمته بوابل من الاتهامات التي كالها له عند قيامه بواجبه المهني وذلك بحضور مسؤول الداخلية
- قيام مكوني مركز التكوين المهني بالسجن المحلي لتيزنيت من منتسبي هذه الفئة باقتحام إدارة المعهد و ذلك يوم الجمعة 04 أكتوبر 2013 بعدما تأكدوا من خروج كل المكونين و المتدربين في خطوة استفزازية غير مسبوقة للتحرش بالمدير و مدير الدراسات هذا الأخير الذي طاله التحرش حتى عند خروجه من المعهد إذ كانوا يتربصون به رغم أنه تعمد التأخر قليلا بعد مغادرتهم حفاظا على سلامته الجسدية ;
- الاستفزازات المتكررة التي يتعرض لها مدير الدراسات ككتابة عبارة "افهم وارحل" على زجاج سيارته ...
و في الأخير نعلن ما يلي:
- تحميل هذه الفئة المسؤولية الكاملة على السلامة البدنية لمدير الدراسات بعد التحرش به و المحاولات المتكررة للاعتداء عليه
- تحذيرنا لهذه الفئة من الاستمرار في استهداف مناضلينا الشرفاء و التحرش بهم و تحميلها مسؤولية تبعات أعمالها اللامسؤولة
- عزمنا التصدي وبكل حزم لكل ما من شأنه المساس بحرمة المعهد و سلامة كل مستخدميه و متدربيه الذين تحاول هذه الفئة استمالتهم و تحريضهم لإقحامهم في مخططاتهم الظلامية ;
كما نجدد دعوتنا للمغرر بهم من منتسبي هذه الفئة إلى الالتحاق بصف المجدين المثابرين و التبرؤ من أفكار و أعمال المتطرفين منهم .كما نذكرهم بأن التضامن الحقيقي مع المكون بن عيسى خالد و غيره يكون بالتناصح و الحث على احترام القانون و الجد في العمل بدل الزج به فيما لا ينفعه ليجني غيره ثمار هفواته.
و ختاما ندعو مناضلينا إلى الاستمرار على نهجهم و إلى مزيد من الجد و العطاء كي نبقى مثالا يحتذى به في العمل النقابي الجاد و الهادف
عاش الإتحاد المغربي للشغل
عاشت الجامعة الوطنية للتكوين المهني