طالبت الجامعة المغربية لمستقبل السككيين (الاتحاد الوطني للشغل بالمغرب) بإصلاح تقاعد السككيين ورفع الحيف عن معاشهم،وأوضحت الجامعة في بلاغ لها ان كل السككيين والسككيات يعيشون منذ 2002 ، تاريخ تفويت الصندوق الداخلي للتقاعد ،على هاجس التقاعد الهزيل الذي يمنحه النظام الجماعي لمنح رواتب التقاعد RCAR لمنخرطيه . مبرزة أنه منذ تأسيس الجامعة في ماي 2003 جعلت هذا الملف أولى أولوياتها وعملت على إيجاد الحلول الممكنة لتجاوز هذه الوضعية وإنصاف السككيين ، توجت بالاتفاق مع الادارة العامة على تأدية الاقساط Abattement وخلق تقاعد تكميلي سنة 2009. إلا "اننا مع ذلك بقينا مصرين على ضرورة المعالجة المستمرة لهذا الملف لضمان تقاعد يستجيب لظروف العيش الكريم للسككيين بعد التقاعد ومواجهة أمراض الشيخوخة" وفق لغة البلاغ. وأضاف المصدر أن الكتابة العامة للجامعة راسلت رئاسة الحكومة منذ سنة حول الموضوع كما أنةمجموعة الاتحاد الوطني للشغل بالمغرب في مجلس المستشارين وجهت سؤالا شفويا على رئيس الحكومة حول تقاعد السككيين . كما ان الكاتب العام للجامعة سلم رسالة جديدة بتاريخ 10 يناير 2014 مباشرة لرئيس الحكومة طالبه فيها بمراجعة شروط وحساب المعاشات بصندوق النظام الجماعي لمنح رواتب التقاعد وذلك رفعا للضرر الحاصل ولما لهذا الملف من اهمية بالغة بالنسبة للسككيين وأثره على السلم الاجتماعي لقطاع السكك الحديدية الحيوي وذلك في اطار اصلاح منظومة التقاعد ببلادنا . وطالبت الجامعة الحكومة بضرورة الاسراع في اعادة النظر في طريقة احتساب التقاعد الهزيل بالنظام الجماعي لمنح رواتب التقاعد RCARعلى قاعدة المساواة مع الصندوق المغربي للتقاعد CMR اعمالا للمساواة بين المواطنين المنصوص عليها دستوريا .كما طالبت الادارة العامة للمكتب بالرفع العاجل لمساهمتها في التقاعد التكميلي بثلاث نقاط وذلك ابتداء من يناير 2014 وفي السياق ذاته وبخصوص تعاضدية الاحتياط الاجتماعي للسككيين أخبرت الكتابة العامة للجامعة عموم السككيين والسككيات برسالة جديدة الى رئاسة الحكومة بتاريخ 10 يناير 2014 ، طالبت الحكومة بتسريع عملية الانتقال الى الصندوق الوطني لمنظمات الاحتياط الاجتماعي " CNOPS " من جهة أخرى نبهت النقابة الى عدم وفاء الادارة بالتزاماتها طبقا للبروتوكول الموقع عليه مع الجامعة منذ سنتين ونصف ، والذي كان سببا لانسحاب النقابة من الحوار المعلن عنه في البلاغ المؤرخ ب 29 اكتوبر 2013 ، وجددت بالمناسبة مطالبة الادارة بوفاء الادارة بالتزاماتها ببناء 1000 سكن للسككيين والسككيات بمختلف المدن ، مع المراجعة الفورية لهذه لمنظومة تدبير الموارد البشرية مع عدم اغفال المتضررين من الانتقال الذي تم سنة 2004،وكذا التعجيل بإحداث مطاعم في جميع المؤسسات الجهوية والإدارة العامة بمساهمة المكتب واقرار عطلة يوم السبت بالمؤسسات الجهوية.