فصل موظفة بسبب إدمانها على الفيسبوك

تمنع العديد من الشركات موظفيها من استخدام موقع التواصل الاجتماعي "الفيسبوك" خلال الدوام، حرصا منها على ألا يهدر الوقت سدى، إلا أن بعض العاملين قد يخالف القوانين، مما قد يتسبب له بخسائر، فقد أعلنت شركة طيران يونانية عن أنها فصلت موظفة اعتادت إهدار وقت طويل من أوقات العمل في الدخول على موقع ال"فيسبوك" للتواصل الاجتماعي على شبكة الإنترنت
وكانت الشركة، وفق بيان لها، قد حذرت الموظفة مرارا من تبعات إدمانها دخول الإنترنت أثناء فترة الدوام للتواصل مع الأصدقاء عبر ال"فيسبوك"، وأفهمتها أن مثل هذا التصرف يمكن أن يكلفها وظيفتها إذا ما استمرت فيه. غير أن الموظفة، وهي في العقد الثالث من عمرها، لم تكترث لتحذيرات الشركة. ووفقا لشهود عيان، فإن الموظفة كانت تطلب من الزبائن والعملاء المتصلين عبر الهاتف لحجز تذاكر سفر معاودة الاتصال في وقت لاحق، بحجج مختلفة، وذلك لكي تواصل التحدث مع أصدقائها عبر الإنترنت.
وبعد صدور قرار الفصل، لم تجد الموظفة مدمنة ال"فيسبوك" أمامها سوى التقدم بدعوى قضائية طالبت فيها المحكمة بإعادتها إلى العمل، واصفة ما أقدمت عليها شركة الطيران بأنه "فصل تعسفي من العمل". غير أن محكمة العمل في العاصمة اليونانية أثينا أقرت صحة قرار الشركة من الناحية القانونية. وفي هذا السياق، تجدر الإشارة إلى أن أكثر من 36% من مستخدمي شبكة الإنترنت في اليونان يستخدمون مواقع التواصل الاجتماعي المختلفة مثل "فيس بوك" "تويتر" و"يوتيوب.