لعلنا في لحظة قاسية من التحول العنيف للزمن، لا نرى منه إلا ما نحياه من أيام وليال ثقيلة ومتغيرة. فلا نجد إلا من يبصر هذا التحول في القيم والوجدان والأفكار لدى مفكرين وأدباء، وبعض كبار الفاعلين ممن امتلكوا حدوسا استثنائية. وهذه الحلقات اختيارات من أقوال لمفكرين وفلاسفة وسياسيين وأدباء من مختلف التعبيرات، من عصرنا ومن عصور سابقة ، ينتمون الى تيارات مختلفة، كان لهم تأثير من خلال كتاباتهم او أفعالهم. أقوال هي وصايا مفتوحة على العقل والوجدان، هدفها الانسان والمجتمع والحياة، تتخذ صيغة الخبر والخطاب وتنتصر للأمل.. كاتب إقتصادي أميركي من أصل نمساوي، عاش معظم حياته في الولاياتالمتحدةالأمريكية، حيث أجمع الكل أنه الأب الروحي للإدارة، فهو الذي حدّد مفهوم الشركة في تحليله لشركة جنرال موتورز. وكان قد حصل على أرفع الجوائز التقديرية في الولاياتالمتحدة "الوسام الرئاسي للحرية" في عام 2002: – يكون الفرد أفضل كلما كثرت أخطاءه، لأنه سيجرب أشياء كثيرة أكثر. أنا لا أنصح بترقية لوظيفة متقدمة إذا لم يكن هذا الفرد يقع في الأخطاء، و إلا فسيكون تقليديا متواضع المستوى. – على القائد أن يعتني بصحته الجسمانية عناية فائقة، لأن الطاقة و الحيوية أساسيان للقيادة الفعالة. – ما زلنا حتى الآن في الشركات نعطي الأهمية للنظام المؤسسي والخطط، ونترك العنصر البشري. – لعل الدرس الأكثر أهمية هو أن المنصب لا يعطي امتيازاً أو يمنح قوة، وإنما يفرض مسؤولية. – الإدارة هي أن ننجز الأشياء بطريقة صحيحة، أما القيادة فهي أن ننجز الأشياء الصحيحة. – الوقت هو أنذر الموارد، إذا لم نتمكن من إدارته، فلن نتمكن من إدارة أي شيء آخر. – لا تعر السعادة اهتماما كبيرا، فقط قم بواجباتك، و ستأتي السعادة من تلقاء نفسها. – أفضل شيء في التواصل مع الناس هوالقدرة على سماع كل ما لا يقولونه. – إذا لم تشعر بالخوف أو الإحراج أو بالجرح، فأنت لم تجازف أبدا. – أينما ترى تجارة ناجحة، فحتماً هناك من اتخذ قراراً شجاعاً. – أفضل طريقة للتنبؤ بالمستقبل، هي أن تصنعه بنفسك.