نقابة / إعفاء مدير المستشفى الحسني بالناظور يكتنفه كثير من الغموض ، و جاء في سياق تصفية حسابات سياسوية ضيقة

على إثر الإعفاء التعسفي في حق أخينا مدير المستشفى الحسني بالناظور"الدكتور الصبار نورالدين " ،و بعد دراسة الحيثيات و سياق هذا القرار المجحف و غير المنصف في حق من دبر بتفان و نجاح شؤون إدارة المستشفى لمدة تزيد عن عقد من الزمن .
فإننا في الأمانة الجهوية للاتحاد المغربي للشغل بالناظور و الدريوش نسجل ما يلي :
ü إعفاء مدير المستشفى الحسني بالناظور يكتنفه كثير من الغموض ، و الذي دبر في توقيت تم اختياره بدقة و جاء في سياق تصفية حسابات سياسوية ضيقة .
ü تبرير الإعفاء ب ( الإخلال بمهامه الوظيفية ) هو تبرير غير مقنع و يحتاج إلى توضيح أكثر .
ü الاختلال الفعلي يكمن في النقص المهول للموارد البشرية و خاصة التمريضية و الطبية ، و كذا التجهيزات الطبية الضرورية ...
ü استهداف الشغيلة الصحية بالمنطقة بشكل خاص و إصدار عدة قرارات تعسفية.
ü الاصطياد في الماء العكر من طرف تنظيم نقابي معروف بركوبه على الأحداث .
ü تضامننا المطلق و اللامشروط مع الأطر الطبية و التمريضية بالمنطقة و على رأسهم أخونا :"نورالدين الصبار"
و إذ نستنكر بشدة هذا الأسلوب الذي تعاملت به وزارة الصحة في حق أخينا الدكتور الصبار نورالدين ، فإننا نطالب و بإلحاح تقديم التفسيرات بوضوح حول أسباب هذا الإعفاء و في هذا الوقت بالذات ، و انكباب وزارة الصحة على وضع اليد على الاختلالات الفعلية و سن سياسة صحية قصد الرقي بالخدمات المقدمة لعامة المواطنين بدل سياسة الإعفاءات و التوقيفات لمجموعة من الأطر الصحية بالإقليم .
و ختاما فإننا نتوعدكم بالتصعيد و خوض كل الأشكال النضالية المتاحة ردا للاعتبار لشخص قدم الكثير لصحة المواطنين بإقليمي الناظور و الدريوش رغم كل الإكراهات ، و صونا لكرامة جميع موظفي وزارة الصحة بالإقليم و عدم تحميلهم فشل وزارة الصحة في تدبير القطاع.
عاش الاتحاد المغربي للشغل